Pädagogische Ergänzungs- oder Fachkraft (m/w/d) oder Kinderpfleger*in bzw. vergleichbarer Abschluss

Der AWO Kreisverband München-Land e.V.

engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien,

Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe

Für unseren Kindergarten „Biene Maja“ in Oberschleißheim

suchen wir ab sofort eine

pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

(Kinderpfleger*in bzw. vergleichbarer Abschluss)

in Teil- oder Vollzeit; Entgeltgruppe S4 TV AWO Bayern

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

in Teil- oder Vollzeit; Entgeltgruppe S8a TV AWO Bayern

Der Kindergarten Biene Maja liegt im nördlichen Gemeindegebiet von Oberschleißheim in unmittelbarer Nachbarschaft

von weiteren Kindertageseinrichtungen und nahe dem Hallenbad. In unseren Kindergarten können bis zu 150 Kinder von zweieinhalb Jahren bis zum Schuleintritt in sechs Gruppen aufgenommen werden.

Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie

• Betreuung und Begleitung der Kinder von 2,5-6 Jahren
• Förderung der Kinder in ihrer Persönlichkeit sowie in ihren sozialen Verhaltensweisen
• Unterstützung der Kinder in ihren ersten Schritten ohne Eltern beim Aufbau von Beziehungen außerhalb der Familie

Wir wünschen uns eine Persönlichkeit

• für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit kleinen Kindern zum beruflichen Selbstverständnis gehören
• die eigene Ideen mit einbringt und Neues mitgestalten möchte
• die strukturiert arbeitet und den Blick auch auf organisatorische Belange behält
• mit der Bereitschaft zur intensiven Kooperation mit den Eltern und örtlichen Institutionen
• die gruppenübergreifende interne Zusammenarbeit als Bereicherung sieht

Wir bieten Ihnen

• ein nettes kollegiales Team
• die Möglichkeit, sich aktiv in den Weiterentwicklungsprozess des Kindergartens einzubringen
• Unterstützung von einem erfahrenen Fachteam
• Fort-, Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulage
• 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
• zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing
• ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über „EGYM“)

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Diese senden Sie bitte per Post oder E-Mail an: